De kwaliteit van docenten

De kwaliteit daalt zegt het SCP.
Als het SCP het zegt dan krijgt het gewicht. Het is echter alleen een bevestiging van wat iedereen binnen het onderwijs al wist.
De vraag is echter of iedereen dit hetzelfde leest of uitlegt.
Wij zullen reageren door te stellen dat we dat al wisten en dat ingrijpen dus noodzakelijk is om de kwaliteit te handhaven. Wij willen maatregelen om de kwaliteit te handhaven binnen de school en door de school.
Het management zal eveneens zeggen dat ze dat al wisten en dat ze daarom o.a. met HNL zijn begonnen. Zij achten dat wat wij willen volstrekt onhaalbaar en achterhaald is. Daar zijn geen mensen(vergrijzing) en geen geld voor(Politiek).
De strategie die zij voeren is naar mijn oordeel:
1 Verlaag de kwaliteit tot het europees gemiddelde(dus geef onze voorsprong weg) Goed is
goed genoeg
2 De school bestaat dadelijk voornamelijk uit onderwijskundige, de zogenaamde
procesdeskundige en kennis huren we in vanuit de praktijk.
3 De student krijgt geen kennis meer aangereikt. De kennis verwerft hij door zelfstudie via
vooral de ict.
4 Middels een, door de instellingen aangeleerde juiste attitude(zelfevaluatie, POP etc) is hij
tot het genoemde onder 3, zijn leven lang, in staat.
5 In het huidige personeelsbestand wat afgestemd is op het oude onderwijs hoeft niet meer
geïnvesteerd te worden. De meeste vertrekken binnen 5 jaar. Investering vindt plaats in de
nieuwe veel kleinere groep welke alleen iets aangeleerd hoeft te worden en niets afgeleerd.
6 De toppers die nodig zijn voor de kenniseconomie huren we in van het buitenland,
bijvoorbeeld India. In India studeren meer mensen met een 10 af dan dat wij studenten op
de universiteiten hebben.
Ik ben er dus van overtuigd dat wat wij nu zien gebeuren een bewuste strategie is. Dat dit volkomen in strijd is met wat de studenten, de ouderwetse docenten en zelfs de politiek wil,
geeft aan wie feitelijk de baas is in het onderwijs. Het geeft tevens aan dat ik daarom het BON-effect als zeer realistisch inschat.
Corgi

1 Reactie

  1. Ontslag door goede POP
    Naar aanleiding van het waarschijnlijke ontslag van historica kunnen we concluderen dat je ook ergens te goed voor kunt zijn.
    Hiermee wil ik zeggen te hoog opgeleid. Als mijn bovenstaande statement juist is dreigt ons dat dadelijk allemaal te overkomen.
    Als je dus je POP in gaat vullen moet je dit toch maar in je achterhoofd houden. Ik ontwikkel mij verder maar dan zie ik eerder en beter wat er allemaal niet goed is(vakinhoudelijk) dan ga ik er iets van zeggen en dan sta ik zomaar bij de kantonrechter. Dan heb je jezelf mooi buiten “GEPOPT”.
    Corgi

Reacties zijn gesloten.