divers

In de eerste plaats een heel gelukkig en gezond 2014 voor iedereen gewenst!

 

De diverse laatste stukjes op deze site maken me niet vrolijker.

Mijn handen jeuken om overal mijn mening over te geven, maar dat kost me teveel tijd die ik voor iets anders wil gebruiken. Bovendien zijn de lezers op BON het met elkaar eens: wat een rotzooi bij de beleidsvorming en uitvoering.

  • Op de website iemanddoetiets.nl heb ik de originele dagvaarding tegen mijn werkgever geplaatst: onder 2e procedure dagvaarding:  dagvaarding_HUPKENS_SCOL

Er zitten hier en daar wat tikfouten in, maar dat lijkt vaker voor te komen. Doe geen moeite mij op elk ervan te wijzen, ik heb het weken geleden al aan mijn advocaat laten weten.

  • Er is voor mij een WIA uitkering aangevraagd. Daar is opnieuw gebleken dat de wel gewerkte uren die "vrijwillig" geleverd worden, niet als verzekerd loon meetellen.

Gelukkig heb ik al heel lang duidelijk gemaakt dat er niets vrijwilligs aan was, maar dat het duidelijke opdrachten betrof. Die kwestie moet nu ook door de rechter beantwoord worden: als ik in opdracht handelde, dienen die uren als verzekerd loon mee te tellen. Je kunt je voorstellen dat het schoolbestuur zich met hand en tand verzet. EEn schoolbestuur is eigen risicodrager en heeft de verzekeringen voor dit soort zaken tot een minimum beperkt. De wetgeving eist nogal wat doorbetaling van een werkgever. Als IK gelijk krijg, kunnen er nogal wat docenten die nu in de WW en WIA etc zitten, aanschuiven……

Juridisch gezien is vrijwillig extra gewerkte tijd inderdaad geen verzekerd loon. Hoe sociaal je ook wilt zijn, houd je eigen zaken in het oog. Op school doet niemand anders het voor je.

We zijn als docent al sociaal genoeg. daar zal ik komende week een leuk stukje over schrijven.

  • De deurwaarder is ingeschakeld om een tijdens de vorige zitting toegezegd bedrag van 1500 euro uitbetaald te krijgen. Alle verzoeken ten spijt, bleek SCOL niet van plan dat bedrag te betalen.

Hoe jammer ook, want de bijkomende kosten komen weer voor rekening van de school. Naar mijn mening was de uitspraak van de rechter duidelijk genoeg: vergoeding voor gemaakte (juridische) onkosten.

 

Voor dit moment: GOED ONDERWIJS WORDT IN DE KLAS GEGEVEN. KIJK NIET ALLEEN NAAR DEN HAAG. KIJK NAAR JE EIGEN ARBEIDSOMSTANDIGHEDEN EN NEEM JEZELF SERIEUS.

Hoe serieus neem je je werk eigenlijk, als je je alle kanten op laat duwen zonder "ho"te zeggen?

 

Denise